En enero de 2023, como suele ocurrir en los primeros trimestres del año, predominan los conflictos de calendario laboral y de ajuste de jornada derivado de éste, prevaleciendo así la materia negocial. Ello incide en el éxito de un elevado número de las mediaciones celebradas, alcanzando un 46% de acuerdos. Cabe reseñar los…
Durante el mes de diciembre de 2022, destaca el progresivo aumento de los conflictos por HUELGA. Es unaevolución que se viene observando durante todo el 2022, con un incremento del 52,9% respecto a 2021. Ello, no obstante, se han alcanzado acuerdos que han permitido desconvocar o no convocar las huelgas anunciadas en el GRUPO ANAYA…
Durante el mes de noviembre de 2022, en línea con lo ocurrido en el mes de septiembre y octubre tras la firma del Convenio de Limpiezas y Edificios de la Comunidad de Madrid, se han firmado en esta Fundación IRMA las tablas salariales para los años 2022, 2023 y 2024 en distintos servicios de limpieza:…
Dentro de la actividad mediadora de la Fundación IRMA-FSP durante el mes de octubre de 2022, destacan las consecuencias que ha tenido la firma del Convenio de Limpiezas y Edificios de la Comunidad de Madrid, que entre otras cosas ha fijado la estructura salarial para los años 2022, 2023 y 2024. Ello ha supuesto que…
Durante el mes de septiembre de 2022, observamos que los conflictos predominantes son los originados por reclamaciones en materia salarial y, en menor medida en materia de jornada. También observamos un repunte en las convocatorias de huelga. No obstante, hay que destacar el buen dato de acuerdos alcanzados durante este mes, llegando al 40,43%. …
Mediadores de la Fundación Instituto Regional de Mediación y Arbitraje (IRMA-FSP) participan en el Encuentro Interterritorial de la Mediación Laboral organizado por la Fundación SIMA-FSP en Madrid. A través de este enlace se puede ver el Programa, documentación e imágenes de este interesante Encuentro Interterritorial https://www.fsima.es/encuentro-interterritorial-de-la-mediacion-laboral
La gerente y mediadores de la Fundación para las Relaciones Laborales de Cantabria (ORECLA) visitan la Fundación IRMA para intercambiar experiencias en mediación laboral. ¡Una iniciativa muy interesante y productiva! Visitamos el #IRMA en Madrid. Intercambiamos experiencias entre organismos de #MediaciónLaboral. Fantástica acogida y muy productiva mañana. Muy agradecidxs al Equipazo del #IRMA por la…
Durante los meses de julio y agosto de 2022 se observa el predominio la conflictividad en materia salarial y la ocasionada por la incertidumbre económica. Entre los ACUERDOS RATIFICADOS en la Fundación IRMA-FSP, destaca el referente al SECTOR DE SERVICIOS DE ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA, donde los firmantes del Convenio acordaron el precio de…
Durante el mes de junio de 2022, observamos que a la conflictividad en materia salarial y por tiempo de trabajo, se está incorporando la originada por la incertidumbre económica, aumentado las solicitudes de información sobre las perspectivas de actividad. En este sentido se alcanzaron acuerdos en BMW MADRID S.L. y en MUSASHI SPAIN VILLALBA, S.L.,…
Durante el mes de mayo de 2022, aunque predominan los conflictos en materia de tiempo de trabajo, se observa que aumenta progresivamente la conflictividad en materia salarial y en particular la referente a la revisión según IPC real del año anterior. En cuanto a procesos de negociación abiertos en la Fundación IRMA durante este mes…