Reseñamos algunos de los ACUERDOS alcanzados durante el mes de noviembre en el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid:
Después de la firma del Convenio de Jardinería para la Ciudad de Madrid el pasado mes de octubre, el 10 de noviembre se ha producido la firma del Convenio del SECTOR DE LA LIMPIEZA PÚBLICA VIARIA DE MADRID para los años 2020-2025, por ello felicitamos a todas las partes intervinientes.
Destacamos también los acuerdos que, tras varias sesiones en algún caso, posibilitaron la DESCONVOCATORIA DE LA HUELGA en COYMAL, en NOVO BANCO GESTIÓN y en CHICKENGAR.
Otros acuerdos importantes alcanzados en el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid durante el mes de noviembre han versado sobre condiciones de trabajo pactadas mediante acuerdo anual o sobre el compromiso de entrega de la uniformidad pendiente.
En materia de Jornada, se han alcanzado acuerdos sobre la regulación de la compensación de jornada por diversas causas y se han acordado calendarios para las Navidades del 2020. En cuestiones salariales, terminó con acuerdo la mediación para pactar la modalidad de pago del complemento de productividad en 2020 y 2021. En materia de contratación se acordó la conversión de una serie de contratos temporales en indefinidos.
Sobre derechos colectivos, se alcanzaron acuerdos referentes al compromiso de informar y negociar sobre diversas materias y se han abierto procedimientos de Negociación Colectiva que estaban bloqueados.
Una vez más, desde el Instituto Laboral queremos agradecer a todos los actores, partes y mediadores participantes en los procedimientos de mediación, sus buenas prácticas y su colaboración en el cumplimiento de los Protocolos aprobados por el Patronato de la Fundación.
María de Sande Pérez-Bedmar
Directora Gerente
INSTITUTO LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID-FSP
